轉變思想觀念,扭轉工(gōng)作作風,強化企業管理
發布時間:2013-04-22作者: 來源: 洛陽正大(dà)食品有限公司 點擊:4107
4月18日至20日連續3天,公司***總裁李瑞寒主持召開(kāi)了“轉變思想觀念,扭轉工(gōng)作作風、強化企業管理”工(gōng)作會議,公司副科級以上人員(yuán)參加了會議。
會議上, 各部門通過對自身問題刨析、對上下(xià)遊問題的查找來發現工(gōng)作不足和症結,反思與解決存在的各類問題,從深處去(qù)改變陳舊(jiù)的思想觀念、拖沓的工(gōng)作作風,理順各項流程,科學化管理,适應市場變革和競争。
公司***總裁李瑞寒要求各部門要重視精細化管理,關注細節和小(xiǎo)事;生(shēng)産上要規範流程,生(shēng)産工(gōng)藝标準要嚴格執行;工(gōng)作流程要簡化,更科學更合理,提高工(gōng)作效率;各個主管要加強責任心,提高執行力,發現問題要及時追蹤解決,不能有推诿扯皮的現象。
會議統一(yī)了管理人員(yuán)的思想,提高了每一(yī)位人員(yuán)的認識,增強了每位員(yuán)工(gōng)的責任心和信心。