以人爲本，切實保證員(yuán)工(gōng)權益；和諧共創，促進企業穩健發展。近日，河南(nán)省人力資(zī)源和社會保障廳、河南(nán)省總工(gōng)會、河南(nán)省企業聯合會、河南(nán)省企業家協會、河南(nán)省工(gōng)商(shāng)業聯合會聯合下(xià)發了《關于命名河南(nán)省和諧勞動關系創建示範企業和工(gōng)業園區的決定》，經過擇優推薦、審核研究等環節，洛陽正大(dà)食品有限公司榮獲“河南(nán)省和諧勞動關系創建示範企業”榮譽稱号。

　　紮實推進，促進區域高質量發展；着力創新，***構建和諧勞動關系。經洛陽市協調勞動關系三方委員(yuán)會辦公室的評選，在曆經報名、評估、公示、審核等環節，洛陽正大(dà)食品有限公司榮獲“2022年度洛陽市勞動關系和諧企業”榮譽稱号，洛陽正大(dà)工(gōng)會主席喬光斌榮獲“2022年度洛陽市構建和諧勞動關系先進個人”榮譽稱号，洛陽正大(dà)人力資(zī)源總監金玲榮獲“2022年度洛陽市金牌勞動關系協調員(yuán)”榮譽稱号。

　　公司始終堅持“以人爲本，關愛員(yuán)工(gōng)”的員(yuán)工(gōng)管理理念，積極開(kāi)展和諧勞動關系創建工(gōng)作，充分(fēn)發揮黨支部、工(gōng)會、人力資(zī)源部在創建活動中(zhōng)的作用，以促進企業發展、維護職工(gōng)權益、創造積極進取的文化環境爲目标，***落實勞動保障法律法規，完善勞動關系協商(shāng)協調機制，健全勞動者權益保障制度，營造企業關心關愛職工(gōng)、職工(gōng)愛崗愛企的和諧文化，推動企業健康發展和員(yuán)工(gōng)隊伍和諧穩定。

　　公司将以此次獲評和諧勞動關系創建示範企業爲契機，珍惜榮譽、再接再厲，以習近平新時代中(zhōng)國特色社會主義思想爲指導，大(dà)力弘揚企業自覺踐行社會責任的新時代精神，積極探索和諧勞動關系創建新舉措、新路徑，團結凝聚廣大(dà)職工(gōng)齊心協力、開(kāi)拓創新、銳意進取，紮實開(kāi)展新時代和諧勞動關系創建活動，努力構建規範有序、公正合理、效益共創、利益共享的協商(shāng)協調機制，保障企業和勞動者合法權益，促進企業可持續發展和員(yuán)工(gōng)隊伍和諧穩定，爲社會經濟高質量發展做出積極貢獻。