食品事業部進行産品培訓考核
發布時間：2013-11-08作者： 來源： 洛陽正大(dà)食品有限公司 點擊：3456
（圖爲潘遠征廠長在進行考核）
針對我(wǒ)司計劃、倉儲部員(yuán)工(gōng)崗位經驗不足、對産品認知(zhī)度不強等實際情況，爲進一(yī)步強化員(yuán)工(gōng)的學習意識，提高***素質，不斷增強崗位能力， 2013年 11月4日下(xià)午1時許，由食品事業部主辦的***期《産品培訓考核》在白(bái)條發貨台進行。
此次考核分(fēn)别展出分(fēn)割産品45種、屠宰産品4種，由分(fēn)割廠廠長潘遠征主考、計劃部副經理李良、廠務科趙真真監考，采取一(yī)問一(yī)答方式，對12名計劃、倉儲部員(yuán)工(gōng)進行了培訓考核。大(dà)家普遍認爲，這樣的考核受益匪淺，不僅使大(dà)家對産品有了更深的了解，也使思想得到更新，爲以後工(gōng)作的開(kāi)展打下(xià)基礎。
據悉，洛陽正大(dà)食品事業部将把這種培訓考核作爲一(yī)種長效機制，與崗位考核相結合，不斷促進***型、學習型、進取型人員(yuán)的培養。(計劃部 岑莉莉)
